Ingeniero textil. Master en Alta Dirección de empresas por IESE Business School de Navarra. Empresario de sector textil Director-Gerente de VINCOLOR, SA. Miembro del Comité de Dirección del grupo CREVIN, S.A.
Silvia Grau
Estudios:
ESADE Business School, Universitat Ramon Llull
National University of Singapore – Exchange Program: Business Administration
Trayectoria Profesional:
Danone: Operations – Sourcing and Supplier Development
Institute Nitlapan – UCA: Research and Development – External consultant for the Legal Services department
PepsiCo: Brand Marketing and Sustainability Manager
Grau,S.A: Technical department (R&D, Sustainability, Digitalization)
Albert Serra
Estudios:
Ingeniero Técnico Industrial Textil por la UPC en 1990.
Trayectoria Profesional:
Ciba-Geigy AG en 1991 como responsable de laboratorio en preparación, ópticos y acabados textiles.
Ciba Speciality Chemicals en 1997 como agente comercial.
Huntsman Textile Effects en 2006, agente comercial y responsable del División Textil.
Archroma Iberia en 2023, responsable del departamento comercial de Textile Effects.
Agustí Escarré
Estudios:
Universitat Politècnica de Catalunya – Grado en Ingeniería, Tecnologías textiles – Ingeniería, Ingeniería de telecomunicaciones
Trayectoria Profesional:
-EAS Escarré Automatización y Servicios, S.L. – Owner – General Manager – Benguerel Internacional Textil S.A. – Technical Director – Vilaró – Senior Technical Support Engineer – HiFiMania y Sonido-1 – Technical Writer
Óscar Calvo
Ingeniero de Materiales (Univ. Politécnica de Valencia – UPV) e Ingeniero Técnico en Química Industrial (UPV); trabajando en AITEX desde 2005 en el Grupo de Investigación en Eco-procesos, Cosmética y Salud, en el ámbito de tecnologías, procesos y productos de recubrimiento y acabado textil, también cuenta con casi 20 años de experiencia en gestión y participación en proyectos de I+D a nivel regional, nacional y de la UE.
José Monzonis
Con treinta años de experiencia ejecutiva y directiva en empresas multinacionales (de la industria química, la ingeniería y la energía), en las administraciones publicas (en las áreas de energía, industria y tecnología) y en sus corporaciones (en las áreas de financiación pública, infraestructuras industriales y gestión del agua) y en diferentes organizaciones empresariales de la moda, textiles y el hábitat.
Roser Bonancia
Licenciada en Psicología de las Organizaciones, mejorada con un MBA por EAE y formación en manangement por ESADE. Experiencia generalista en RRHH y en desarrollo del talento en las compañías. Desde el año 2012 ostenta el cargo de jefa de Desarrollo del Talento en Serunion
Albert Pérez
Ingeniería Técnica industrial especialidad textil en la UPC de Terrassa. Técnico especialista en textil en el Institut Politècnic de Terrassa. Profesor de los ciclos textiles en el Institut de Terrassa